Volljurist*in (m/w/d) – Arbeitsrecht

Als Volljurist*in (m/w/d) im Arbeitsrecht beraten Sie Mitarbeitende und Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen und gestalten aktiv die Weiterentwicklung unserer Standards, Richtlinien und Prozesse mit.
Sie arbeiten in einem etablierten Familienunternehmen in vierter Generation, das für Verlässlichkeit, kurze Entscheidungswege und professionelle Personalarbeit steht – und tragen mit Ihrer Expertise maßgeblich zu einer rechtssicheren und zukunftsorientierten Personalarbeit innerhalb der Unternehmensgruppe bei.

Ihre Benefits:

• Flexible Arbeitszeiten

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis

• Betriebsrestaurant (fußläufig erreichbar)

• Eigenes Büro

• Corporate Benefits

• Betriebliche Altersvorsorge

• Unterstützung beim Erwerb des Fachanwaltstitels im Arbeitsrecht

• Möglichkeit der Zulassung als Syndikusrechtsanwält*in inkl. aktiver Unterstützung

• Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe

• Mentoring durch ein erfahrenen Kolleg*in am Standort Berlin

• Regelmäßige Mitarbeitenden Events (Come-together-Events)

Ihre Aufgaben

• Zentrale Ansprechperson für arbeitsrechtliche Fragestellungen innerhalb der Unternehmensgruppe

• Enge Begleitung von Entscheidungsprozessen mit kurzen Wegen sowie ggf. außergerichtlicher und gerichtlicher Umsetzung

• Aktiver gestalterischer Einfluss auf das Personalmanagement, insbesondere durch Ausarbeitung von Empfehlungen und Handlungsanweisungen

• Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften auf Grundlage aktueller Rechtsprechung

• Analyse komplexer Sachverhalte und Entwicklung praxisnaher, rechtssicherer Lösungen

• Weiterentwicklung und Standardisierung von Richtlinien, Prozessen und arbeitsrechtlichen Standards

• Unterstützung bei der Erstellung, Prüfung und Optimierung arbeitsrechtlicher Dokumente

• Gerichtliche und außergerichtliche Vertretung der Arbeitgeberseite

• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit relevanten Fachbereichen

• Optional: Mitarbeit in kollektiv-, sozial- oder tarifrechtlichen Themenfeldern

Ihr Profil:

• Zwingend erforderlich: Erstes und Zweites Staatsexamen

• Sehr gute Kenntnisse im Individualarbeitsrecht

• Idealerweise zusätzliche Erfahrung im Kollektiv-, Tarif- oder Vergaberecht

• Ausgeprägte Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

• Bereitschaft, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten und Prozesse aktiv mitzugestalten
  
  

Ihre Ansprechpartner*innen:

Sicherheit Nord GmbH & Co. KG
Herr Johannes Wackerhagen & Herr Sven Niedecken

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Hinweis zur Sprache und Vielfal

Wir freuen uns über Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir verkürzte Sprachformen; diese beziehen sich immer auf alle Geschlechter (m/w/d).